Zavisi od poslodavca. Ne obezbedjuje svaki poslodavac zdravstveno osiguranje jer za to (jos uvek) ne postoji zakonska obaveza. Sto manji poslodavac to gori (ili nikakvi) benefiti. Isto tako, kad se zaposlis, kod vecine poslodavaca pravo na osiguranje se stice tek posle 3, 6 ili 12 meseci (retki su oni koji benefite nude prvog dana i to su uglavnom velike kompanije).
Sto se ostalih clanova porodice tice, doplacujes za svakog ponaosob. Uvek treba proveriti kolika je cena osiguranja preko firme (koliko ti mesecno odbiju od plate) jer se cesto dogodi da je jeftinije imati individualno nego grupno osiguranje preko firme.
|